會上，李儒冠以《啟航“十四五”，奮進新征程》為題，回顧了公司“十三五”完成情況，并從“十四五”規(guī)劃指導思想及基本原則、發(fā)展戰(zhàn)略定位、發(fā)展目標和保障措施等四個方面向大家做了全面宣講。他要求廣大干部職工，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，主動對接國家和國機集團、中國聯(lián)合“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃，積極發(fā)揮公司所長，秉承“共建共享，共生共長”的經(jīng)營理念，團結一切可以團結的力量，為實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展而努力拼搏。
饒思源對中國聯(lián)合2021年年中工作會精神進行了專題傳達，并代表公司黨委和紀委分別作了2021年上半年黨委工作報告和紀委工作報告，全面回顧了上半年公司黨委、紀委工作情況，尤其是黨史學習教育、“黨建創(chuàng)新拓展年”、黨風廉政建設等重點工作，對學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神、專題組織生活會等下半年重點工作進行了安排部署，并對各基層黨組織二季度黨建考評結果進行了通報。
公司副總經(jīng)理詹真，總工程師王仲，黨委委員、副總經(jīng)理陳穎異，副總經(jīng)理宗挺分別對公司上半年經(jīng)營生產(chǎn)、科技質(zhì)量、資產(chǎn)財務、國際業(yè)務及分公司工作等進行了專題報告。
公司各相關職能部門、各事業(yè)部主要負責人分別對上半年工作情況、存在的主要問題和下半年工作計劃等進行了專題匯報。
全體參會人員以分組討論方式，結合公司“十四五”規(guī)劃，聚焦目前生產(chǎn)經(jīng)營存在的主要問題，開展了激烈而富有成效的討論，并開展研討成果交流分享會。公司黨政班子成員、重慶市勘察設計大師等分別列席參加各組研討。
李儒冠對年中工作會進行了全面總結。他表示本次會議目標明確，戰(zhàn)略清晰，達到了“推動高質(zhì)量發(fā)展，創(chuàng)造高品質(zhì)生活”的認識統(tǒng)一。他強調(diào)，全體黨員干部要進一步提高政治站位，持續(xù)深入學習習近平總書記在慶祝建黨100周年大會上的重要講話精神和偉大的建黨精神，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以高質(zhì)量黨建引領公司高質(zhì)量發(fā)展。各部門要圍繞公司“十四五”規(guī)劃確定的發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞完成全年目標任務，堅持人才強司、創(chuàng)新驅動、外引內(nèi)聯(lián)、深化改革、機構重組、流程再造；堅持以“新理念、新格局、新舉措”推進“高品質(zhì)、高效率、高效益”發(fā)展；堅持寧慢勿快、寧少勿多,寧精勿濫，確保在手項目質(zhì)量、投資、進度、安全可控，做優(yōu)品質(zhì)、做靚品牌；堅持底線思維，嚴守法律紅線、誠信底線，防范化解風險。
他要求全體干部要只爭朝夕，不負韶華，敢于擔當，善于擔當。要加強學習，避免本領恐慌，處理好學習與工作、學習與實踐、學習與分享的關系；要勇于自信，處理好自信與自負、自信與自謙、自信與自卑的關系；要持續(xù)轉型，深耕傳統(tǒng)市場、開拓新興市場，處理好眼前與長遠、守成與創(chuàng)新、質(zhì)量品牌與效益的關系；要科學決策，到位不越位，處理好民主與集中、決策與指令、從賢與從眾的關系；要善于轉化，把不利因素轉化成有利因素、個人把理想轉化成現(xiàn)實、全公司把理念轉化成行動。
會議對完成"雙過半"目標任務的生態(tài)環(huán)境事業(yè)部進行了表彰獎勵。
會議還邀請科思頓企業(yè)咨詢管理（上海）有限公司合伙人，工程建設領域資深管理咨詢專家郭剛老師，向大家作了題為《國家“十四五”規(guī)劃對勘察設計行業(yè)影響解讀》專題培訓，全面分析了勘察設計行業(yè)當前現(xiàn)狀，認真解讀了“十四五”期間勘察設計行業(yè)的發(fā)展趨勢和定位等。